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上海评职称 “推荐意见” 别随便签!这样写能加分
发布时间:2025-10-08 11:48:50
很多工程师对职称评审的 “单位推荐意见” 不重视,让单位随便写一句 “同意推荐”,其实好的推荐意见能为评审加分。
推荐意见要 “具体且有针对性”,首先说明申报人的工作年限和岗位,比如 “XXX 同志在我单位从事机械工程技术工作 10 年,现任技术部主任,主要负责机械设计与设备改造工作”;
其次突出核心优势,结合申报人的业绩、能力写,比如 “该同志主持完成 XX 机械改造项目,研发的 XX 技术获国家实用新型专利,解决了行业内设备能耗高的难题,具备扎实的专业技术功底和创新能力”;
最后明确推荐态度,比如 “经单位考核,该同志符合高级工程师申报条件,特此郑重推荐”。
推荐意见需由单位负责人签字,并加盖单位公章,且内容要与申报人的业绩材料一致,避免出现 “推荐意见说主持重大项目,业绩材料中却无相关项目” 的矛盾情况。
建议提前与单位负责撰写推荐意见的人员沟通,提供自己的核心业绩亮点,确保推荐意见真实且有说服力。
职称申报系统入口(https://sl.pidiqi.com/Vzyiia)
推荐意见:
一、工作态度与表现
该员工自入职以来,表现优秀,能够积极参与各项工作,圆满完成各项任务。在团队合作中,展现出了极强的团队合作精神,具有较高的工作责任感。长期保持良好的工作态度和表现,对单位做出了显著贡献。
二、专业能力与实践能力
在专业技能方面,该员工通过不断努力学习和实践,具备了扎实的专业知识基础。在处理各类工作问题时,能够灵活运用专业知识,展现出较高的实践能力。同时,该员工还具备较强的创新意识和学习能力,能够迅速适应新技术、新方法的运用。
上海职称申报系统入口:(https://sl.pidiqi.com/vuiqim)(上海市职称服务系统)
三、业绩成果与贡献
该员工在职称评审期间,取得了显著的业绩成果。多次超额完成工作任务,为单位创造了良好的经济效益。在行业内也具有一定的知名度和影响力,多次获得行业表彰和奖励。此外,该员工还积极参与单位内外的各类活动,为单位的团队建设和发展做出了重要贡献。
四、推荐理由及意见
综上所述,基于该员工的工作态度、专业能力、实践能力和业绩成果等多方面表现,我们强烈推荐其参加职称评审。我们认为该员工具备晋升职称的资格和能力,相信其未来在单位和社会中会有更大的发展和贡献。希望评审部门能够给予该员工更多的关注和支持,认可并批准其职称评审申请。
注:上述推荐意见中的“该员工”应替换为具体被推荐人的姓名,根据被推荐人的实际情况调整相关内容。